د . فهد بن محمد المري on Twitter: "📄📌المطالبة بالغاء قرار مدير عام الجوازات المتضمن طرده من من الخدمة العسكرية والحكم بصحة قرار المجلس التاديبي . 📄📌المجلس التاديبي اصدر قرار باقافه عن
![المحامي والموثق مصعب on Twitter: "تعميم بمنع منسوبي الأمن العام بالعمل في شركات مثل ( أوبر ، كريم ) بحجة التأثير ع أداء عملهم ، ومن تثبت إدانته يحال للمجلس العسكري التأديبي. المحامي والموثق مصعب on Twitter: "تعميم بمنع منسوبي الأمن العام بالعمل في شركات مثل ( أوبر ، كريم ) بحجة التأثير ع أداء عملهم ، ومن تثبت إدانته يحال للمجلس العسكري التأديبي.](https://pbs.twimg.com/media/DhKCRcwXcAIYrjl.jpg)
المحامي والموثق مصعب on Twitter: "تعميم بمنع منسوبي الأمن العام بالعمل في شركات مثل ( أوبر ، كريم ) بحجة التأثير ع أداء عملهم ، ومن تثبت إدانته يحال للمجلس العسكري التأديبي.
![أحمد الناقي ⚖️ on Twitter: "2-الإحالة إلى المجلس التأديبي لمعاقبته بموجب المادة (171) من نظام قوات الأمن الداخلي سواءً بالفصل من الخدمة العسكرية أو بالطرد منها أو بالسجن لمدة لاتزيد عن ستة أحمد الناقي ⚖️ on Twitter: "2-الإحالة إلى المجلس التأديبي لمعاقبته بموجب المادة (171) من نظام قوات الأمن الداخلي سواءً بالفصل من الخدمة العسكرية أو بالطرد منها أو بالسجن لمدة لاتزيد عن ستة](https://pbs.twimg.com/media/E3HWdkyXIAA81Tw.jpg:large)
أحمد الناقي ⚖️ on Twitter: "2-الإحالة إلى المجلس التأديبي لمعاقبته بموجب المادة (171) من نظام قوات الأمن الداخلي سواءً بالفصل من الخدمة العسكرية أو بالطرد منها أو بالسجن لمدة لاتزيد عن ستة
قائد إدارة السجون المعزول - طارق منصوري، قائد مربي ممتاز (تخصص الإلكترونيك)، الرقم الإداري:16516 المركز الوطني لتكوين الأطر بتيفلت، المندوبية العامة لإدارة السجون وإعادة الإدماج. (اشتد بي الظلم لأقصى الحدود وتزيد شدته
![سعيد الشهري | أخبار جدة on Twitter: "المجلس التأديبي العسكري يصدر حكما بالسجن 15 يوماً لرجل مرور في #جدة جلس داخل الدورية الرسمية أثناء عمله دون تنظيم الحركة المرورية . https://t.co/u28V7x9fQZ" / سعيد الشهري | أخبار جدة on Twitter: "المجلس التأديبي العسكري يصدر حكما بالسجن 15 يوماً لرجل مرور في #جدة جلس داخل الدورية الرسمية أثناء عمله دون تنظيم الحركة المرورية . https://t.co/u28V7x9fQZ" /](https://pbs.twimg.com/media/DVRDWfnXUAArLkW.jpg:large)